Unser Weg in eine grüne Zukunft.
Gemeinsam mit Verantwortung #vorangehen.
HR-Manager:in mit Schwerpunkt Recruiting
Standort: | Wien |
Tätigkeit: Vollzeit, Energiewirtschaft
Gesellschaft: VERBUND AG
Tätigkeit: Vollzeit, Energiewirtschaft
Gesellschaft: VERBUND AG
Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein
anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne. Dabei bauen wir auf grünen Wasserstoff als
Zukunftstechnologie.
Als VERBUND Holding sind wir Herz und Kopf des Energiekonzerns und koordinieren ganzheitlich die Entwicklung im Unternehmen.
Verstärken Sie unser Team im Fachbereich Personalmanagement. Bringen Sie sich ein!
Das geht nur mit Ihnen:
- Sie unterstützen und beraten Führungskräfte im gesamten Recruiting-Prozess
- Sie führen Interviews und Assessment Center durch
- Sie monitoren die Recruiting-Prozesse und stellen eine optimale Candidate Journey sicher
- Sie stehen den Fachbereichen als kompetente Ansprechperson in sämtlichen Recruitingfragen zur Verfügung
- Bei Recruiting- und Personalmarketing-Projekten unterstützen Sie operativ und konzeptionell
- Sie arbeiten bei Employer Branding Aktivitäten mit und repräsentieren das Unternehmen bei Job- bzw. Karrieremessen sowie Recruiting-Events (online und vor Ort)
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene wirtschaftliche oder sozialwissenschaftliche Ausbildung (FH oder Universität) mit Schwerpunkt Personalmanagement
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Recruiting
- Erfahrung mit eRecruiting-Tools sowie mit Potenzialanalyseverfahren
- Konzernerfahrung von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englisch sowie IT-Kenntnisse
- Reisebereitschaft
Sie überzeugen uns mit Ihrem offenen Kommunikationsstil, Ihrer Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen, Ihrer Stressresistenz sowie Ihrer Art, flexibel auf Neues zu reagieren. Ihre strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie Ihr vernetztes Denken runden Ihr Profil ab.
Bei uns erhalten Sie:
- Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken
- Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits
- Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innengespräche
- Ein kollektivvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab € 3.744,93 (laut KV 2024)
- Je nach Ihrer fachlichen Qualifikation und Erfahrung besteht die Möglichkeit einer höheren, marktkonformen kollektivvertraglichen Einstufung
Eintritt: ehestmöglich
Die Anstellung erfolgt über das VERBUND- Tochterunternehmen smart Energy Personal GmbH.
Sie sind interessiert?
Mehr Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter https://www.verbund.com/karriere-holding.Oder bewerben Sie sich mit Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, ggf. Zeugnissen und weiteren Unterlagen.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an
Domenika Koller.
Für Fragen stehen Ihnen gerne Azra Mekic bzw. Barbara Weber telefonisch zur Verfügung:
+43 (0)50 313-54 155
Domenika Koller.
Für Fragen stehen Ihnen gerne Azra Mekic bzw. Barbara Weber telefonisch zur Verfügung:
+43 (0)50 313-54 155
Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer VERBUND-Mitarbeiter:innen – gelebte Diversität und Chancengleichheit prägen unsere Unternehmenskultur.
Ihre Benefits auf einen Blick:
Home Office
Mitarbeitervergünstigungen
Verpflegung
Barrierefreiheit
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Flexible Arbeitszeiten
Diversitätsmanagement
Erreichbarkeit